Colorado Hospital kondigt aan dat het stoppen met het inhuren van rokers

Colorado Hospital kondigt aan dat het stoppen met het inhuren van rokers

Dorothy Atkins

Dorothy Atkins | Hoofdredacteur | E-mail

Vanaf 1 januari wordt tabak als een medicijn behandeld door een van Colorado's grootste gezondheidszorgsystemen. Centura Health heeft vandaag aangekondigd dat het werkzoekers voor tabak zal screenen - gevonden in bijna twee dozijn producten, waaronder sigaretten, snus, sigaren en pruimtabak - en degenen die positief testen zullen worden uitgesloten van werkoverweging. Het bedrijf verklaarde dat de verandering de gezondheid van de werkplek zal bevorderen en medewerkers helpt om de kosten van hun gezondheidszorg te beheersen. Alle aanvragers die positief op tabak testen, kunnen binnen 90 dagen opnieuw een aanvraag indienen, vermoedelijk nadat ze de gewoonte hebben beëindigd. werknemers en geldt alleen voor toekomstige aanwervingen. Roken en gebruik van andere tabaksproducten is sinds 2012 verboden op een van de vijftien ziekenhuislocaties van Centura. Hieronder is de volledige verklaring vrijgegeven door Centura Health Thursday.

Centura Health, de leider in de gezondheidszorg in de regio, zal zijn rook- / tabaksvrije werkplekbeleid verbeteren om niet langer tabaksgebruikers in dienst te nemen, met ingang van 1 januari 2015. In 2012 werd Centura Health rook- en tabaksvrij in al zijn entiteiten en faciliteiten, dus het gebruik van tabaksproducten op Centura Health-terreinen is al verboden. Naarmate Centura Health stroomopwaarts stroomt om de gezondheid te beheren, toont het verbeterde beleid aan dat het zich blijft inzetten voor het creëren en behouden van een gezonde werkplek.Het gebruik van tabak is onmiskenbaar gevaarlijk voor de gezondheid van een persoon. Volgens de Centers for Disease Control and Prevention leidt tabaksgebruik tot ziekte en invaliditeit en is het de belangrijkste vermijdbare doodsoorzaak. Het aanpassen van het bestaande beleid aan een tabaksvrije verhuringswerkplek in Colorado en Kansas is de laatste stap die Centura Health zet om de gezondheid van zijn werkplek te bevorderen en medewerkers te helpen hun zorgkosten te beheersen.De wijziging van het rook- / tabaksvrije werkplekbeleid is niet van toepassing op huidige medewerkers. In het kader van het verbeterde beleid zullen aanvragers die zijn geselecteerd voor een positie na 1 januari, worden getest op tabak als onderdeel van hun screening na het vinden van een baan. Kandidaten die positief testen op tabaksgebruik, zullen worden uitgesloten van behandeling en kunnen in aanmerking komen om opnieuw een aanvraag in te dienen voor vacatures bij Centura Health na 90 dagen na hun laatste testresultaat. Meer informatie over de tabaksvrije werkplek van Centura Health.Centura Health moedigt haar medewerkers aan actief hun gezondheid en welzijn te beheren en biedt middelen om hen te helpen succesvol te zijn door middel van een aantal hulpmiddelen, waaronder CaféWell, de Centura Health Quitline, het Profile Employee Assistance Program en de klassen en wellnesscoaching die beschikbaar zijn bij Centura Health-entiteiten .

Bent u het eens met het nieuwe anti-tabaksaanwervingsbeleid van Centura Health? Zou je het op je eigen werkplek afdwingen?

Deel Met Je Vrienden

Gerelateerde Artikelen

add